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我的 HR 朋友

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  •   vvsystem · 12 小时 17 分钟前 · 953 次点击

    她是我高中同桌,毕业到现在十年了,我们一直经常联系。她大学学的是酒店管理,后来从管培生开始就在做 HR ,一直在大公司做,现在是 HRBP ,到现在已经五六个年头了。 我还在读博。在读博之前工作过两年,在小的学校教授做的科创公司、在大公司都干过,虽然跟 HR 打交道不多,也没怎么正式走入职场,但是对 HR 莫名的没有好感,以至于对这个朋友也有偏见。偶尔会听到她说怎么跟被优化的员工 battle ,说真的,我不喜欢这样的剧情。 我真是对 HR 有一些刻板印象,首先是这个工作似乎谁都可以改行去做,然后经常跟职能部门不清不楚(算是维护好关系吧),比如年会的时候,经常是不断地去不同的事业部吃饭敬酒,最后我觉得的我的朋友似乎越来越自大,觉得 xx 也不过云云等等,也喜欢经营一些精致的朋友圈。 不知道自己是怎么了,感觉有了这个刻板印象,都不知道怎么做朋友了。

    13 条回复    2026-04-17 02:04:17 +08:00
    iOCZS
        1
    iOCZS  
       12 小时 15 分钟前
    HR 自己的问题,还是老板的问题?
    sddyzm
        2
    sddyzm  
    PRO
       12 小时 13 分钟前
    你朋友估计经济情况不如你
    bk201
        3
    bk201  
       12 小时 13 分钟前
    主要看人,这个行业因为门槛低所以鱼龙混杂。
    wu67
        4
    wu67  
       12 小时 7 分钟前
    行行业业都有好有坏吧, 之前带过的公司, 大部份 hr 都还不错. 尤其是曾经有一个 hr, 给我的感觉是, 还能有这样的神仙队友?
    当然有个别还是挺讨人厌的, 我不否认.
    coderluan
        5
    coderluan  
       12 小时 5 分钟前
    首先,你朋友这个得具体看,“跟被优化的员工 battle”,可能是“依法解除劳动合同”,也可能是“单纯的唬人欺负法盲”,前者是你的偏见或者说立场不同,后者那就是垃圾狗腿子。

    然后,做朋友可以求同存异的,你不喜欢她的职业就不和谈工作的事就算了,谈谈国际民生/娱乐八卦都是可以的,相反如果你俩的话题只有各种的工作,那其实可以不做朋友的。
    YaCiLaLei
        6
    YaCiLaLei  
       12 小时 4 分钟前
    可能是习惯了经常和人“谈判”和“压榨”,形成了交流时自己必须放高姿态,对其他人就低看和放大其缺点,渐渐的 ta 自己也飘了
    vvsystem
        7
    vvsystem  
    OP
       11 小时 58 分钟前
    @coderluan 确实,最近在苦哈哈读书,和她能聊的话题越来越少了,发现渐行渐远,有点儿遗憾。想想在高中、大学、刚工作那两年,几乎无话不谈,现在真是完全像是陌生人了。她喜欢吃好吃的、旅游、拍漂亮的照片,穿新衣服等等,想关心她,聊点有趣的有深度的也无从下口,多余的关心像是打扰,而且工作已经很累了,聊什么社会民生、看了什么书、什么感想也都是多余,唉,不知都怎么办了,就这样吧。
    vvsystem
        8
    vvsystem  
    OP
       11 小时 57 分钟前
    @sddyzm 怎么会呢,她工资挺高的,我只有生活补助。
    kamikaze472
        9
    kamikaze472  
       11 小时 42 分钟前
    工作后总会变的
    Martens
        10
    Martens  
       11 小时 33 分钟前
    +1 不喜欢 HR ,接触到的很多 hr 给我的感觉也是“觉得 xx 也不过云云等等”,很自大
    xiaowoli
        11
    xiaowoli  
       10 小时 34 分钟前
    我认识的 HR 最不喜欢听:“什么人事不敢人事”
    hfJ433
        12
    hfJ433  
       10 小时 20 分钟前
    @vvsystem #7 其实朋友也是阶段性的,不是所有朋友都能同频走到最后的

    人生有各个阶段,每个阶段都会有不同的经历,而经历往往会影响人

    总结出一句话就是人是会变的
    gigishy
        13
    gigishy  
       2 小时 44 分钟前 via iPhone
    @vvsystem 晕,不知道你怎么有这个认为?
    企业中人财物是三宝,人排在第一,不是老板最倚重的,不会做 hr 的扛把子。
    也许你实际有了自己公司,就知道 hr 有多重要了,也会知道真正运营不错的公司里,各部门头头年会怎么去给 hr 敬酒了……
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